Asıl işverenlerin sıklıkla yaptıkları hatalar – 4

Asıl işverenlerin sıklıkla yaptıkları hatalar – 3

Asıl işverenlerin sıklıkla yaptıkları hatalar – 2

Asıl işverenlerin sıklıkla yaptıkları hatalar – 1

Alt işverenlik sürecinin başlatılmasında ve sürdürülmesinde asıl işverenlerin yaygın olarak yaptığı ve sonuca etki eden hatalar altı ana başlıkta ele alınabilir.

Asıl işveren ve alt işveren kavramları – 2

Asıl işveren ve alt işveren kavramları – 1

Alt işverenle çalışma nedenleri - Sendikal Avantaj – 1

Alt işveren firmalar ile çalışmanın bir diğer sebebi de, asıl işveren nezdinde sağladığı sendikal avantajdır. Sendikalar ile sorunlar yaşayan firmalar alt işveren firmalarla çalışarak esneklik oluştur...

Alt işverenle çalışma nedenleri - Sendikal Avantaj – 2

Alt işverenle çalışma nedenleri - Yönetim ve Denetim

Alt işverene devir edilen işlerin tüm yönetimi ve denetimi alt işveren tarafından takip edilir.

Alt işverenle çalışma nedenleri - Maliyet Avantajı

Kurumsal firmaların belirli ücret standartları vardır ve her çalışana bu standartlara uygun ücretler ödenir. Örneğin; firmada forklift (taşımacılıkta kullanılan bir çeşit iş makinesi) operatörlüğü brü...